Ymse tanker 27.02.14

  • Å rose eller skryte av noen er sjelden noe man gjør fordi mottakeren trenger å høre det, men noe man gjør fordi man underbevisst og instinktivt vet at det vil styrke relasjonen, ved at man vekker tillit, viser snillhet og smisker litt med vedkommende.
Reklamer

ymse tanker 23.feb

  • History favors one person over two. Dvs når historien forteller ett navn så er det som regel flere som burde vært nevnt.

  • Mennesker, atferd og læring: ikke behandle folk utifra hva de har sagt eller gjort i fortia. Tenk på dem som dyr og belønn eller straff dem fort etter hver ting de sier og gjør – ikke vent til lenge etterpå.
  • Voksenlivet og tidsbruk: hvis man bruker én kveld fast hver uke på en bestemt aktivitet, så utgjør aktiviteten ca 14% av all fritiden. 2 dager hver uke=28% osv.
    Dvs hvis du vet at en person vier 2 kvelder ukentlig på en aktivitet, så vet du at personen må ha valgt å prioritere den aktiviteten.
    Når du innser at personen prioriterer 28% av tiden sin til den aktiviteten så lærer  du plutselig noe nytt om personen, i det du skjønner at aktiviteten har stor personlig betydning for vedkommende.
  • Hvem som er fotogene og ikke henger definitivt sammen med personlighet, og jeg av erfaring med megselv at det kan trenes opp. Men hvilken del av personligheten går det på?
  • Ikke ta for gitt at en voksen mann fikser å være avslappet og casual med en kvinne. Ikke alle er det, det er ingen selvfølge,  så se etter tegn på om en mann er det.

Ymse tanker 20.02.14

  • Hvordan få folk til å føle at du bryr deg: Hver gang du henvender deg til dem, start med å spørre om detaljer rundt hva personen har drevet med idet siste. Hva personen har gjort, hvordan det gikk, om personen er fornøyd med ting, osv. Etter å ha pratet i 10-20 minutter om den andre personen, styr over til å snakke om whatever du vil.
  • Hvordan få folk til å bli skeptiske til alt du sier: Start med å si noe på en kritiserende, misfornøyd måte. Dette setter personen på defensiven, og logikk sier at vi ikke bør stole på offensive\aggressive folk. Dermed vil personen avfeie mesteparten av hva du sier, og ta resten med en solid klype salt.
  • Hvorvidt du bør stole på en fagperson handler ikke bare om hvilken utdannelse og praktisk erfaring den personen har.
    I de aller fleste tilfeller vil fagfolk være uenige om temaer i sitt eget felles fagfelt, og da sier det segselv at en del av dem tar feil – samtidig som de kan være dønn sikre på segselv.
    Å vurdere om man stoler på en fagperson handler derfor like mye om hvordan den fagpersonen takler at andre er uenige.
    En fagperson som tar seg nær av å få kritikk på faglige synspunkter er feks ikke rasjonelt styrt.

Ymse tanker 14.feb 2014

  • DU styrer humøret til folk rundt deg, og det er flere grunner til at du styrer det:
    • Humør er smittsomt. Du styrer andres humør samtidig som du styrer ditt eget humør.
    • Din atferd mot andre styrer deres følelser til deg og hvilket humør de blir i rundt deg.
    • Din atferd skaper assosiasjoner i folk, som igjen styrer hvilke følelser og humør de får når de ser deg.
  • Hvis du føler at du ikke har kontroll på andres humør, så er det bare fordi du ikke har lært deg å påvirke andres følelser og humør på en bevisst, kontrollert måte.

Ymse tanker 12.feb 2014

  • Skole lærer oss ikke først og fremst å tenke selv eller klare oss selv, men å gjøre og svare det samfunnet vil at vi skal gjøre og svare.
    Vi lærer å prioritere lydighet fremfor selvstendighet.
    Vi lærer å stole på autoriteter, og blir straffet for å utfordre autoriteter.
    Vi lærer å pugge det andre har kommet opp med, fremfor å forstå grunnlaget bak dette.
    Vi lærer å besvare spørsmål og prøver med det vi tror læreren vil høre, fremfor hva vi tror er riktig.
    Vi lærer å hige etter karakterer satt av andre, fremfor kunnskap og egen vurdering.
  • Ethvert diett-miljø insisterer på suksess…

Ymse tanker 11.feb 2014

Ymse tanker 07.Feb 2014

  • Folk med lite selvsikkerhet følger lett etter folk med mer selvsikkerhet, særlig hvis den med mer selvsikkerhet er snill.
    Dette fordi de føler seg trygge sammen den personen.
    Hvis du vil ha «fans»\»følgere», så sørg for å vise selvsikkerhet samtidig som du er snill.

Ymse tanker 06.feb 2014

  • Når du samtaler med en person, følg med på hvilke og hvor mange synspunkter personen ytrer på eget initiativ, vs å være enig med ting du sier.
    En person som sier seg enig i så og si alt du sier, er mest sannsynlig en manipulator som bare vil at du skal like vedkommende (alle liker folk som deler holdningene dems).
    En person som legger frem synspunkter på eget initiativ er mest sannsynlig en person som går sine egne veier uavhengig av hva andre gjør.
  • Å benekte virkeligheten er å leve i en illusjon.
    Alle tar feil innimellom.
    Å benekte muligheten for at man kan ta feil om noe, er å benekte virkeligheten.
    Å benekte muligheten for at man kan ta feil, betyr derfor å leve i en illusjon.
  • Fordøyelsesproblemer kan føre til at stoffer man spiser ikke blir riktig «behandlet».
    Fordøyelsesproblemer kan derfor føre til allergier og intoleranser.
    Allergier og intoleranser er følgelig et symptom på fordøyelsesproblemer.
    http://www.food-allergy.org/root2.html
    http://www.bellevuetransformchiro.com/nutrition/problems-with-digestion
    http://www.clinicalmolecularallergy.com/content/7/1/1
  • Absolutt all butikkjøpt mat som er spesiallaget for cøliakere, er ting som er proppfullt av karbohydrater.
    Dvs hvis man slanker seg og har cøliaki, så er en enkel huskeregel å ikke spise spesiallaget glutenfri mat.

Ymse tanker

  • Folk som hele tiden ser på sidemann for å sjekke om sidemann ler, er usikre på segselv og har stort behov for anerkjennelse og aksept.
  • Folk som -veldig- fort danner bånd til nye mennesker, er sosialt utrygge.
  • Jo oftere man spiser, desto mindre oppvakt blir immunforsvaret, siden magen tar veldig mye av kroppens resursser.
  • Den personen som oftest er involvert i samtaler er den personen folk har mest respekt og anerkjennelse for.
  • Den personen som er minst respektert og anerkjent er den som blir mest ignorert.
  • Smil og si hei til folk. Om de ikke smiler eller sier hei tilbake, så spiller ikke det noen rolle.